枣庄市分三个阶段稳扎稳打顺利完成机构编制统计年报工作
时间：
2013-03-25 11:22
机构编制统计年报工作作为编制部门的一项重要工作，历来受到办领导的高度重视，枣庄市编办认真贯彻落实省编办机构编制统计年报工作会议精神，分三个阶段，有的放矢，顺利地完成了机构编制统计年报工作。进一步理顺了全市各单位的编制和人员情况，同时也为领导决策提供了有力的数据支撑。
第一阶段：高度重视，精心组织。机构编制统计年报是全面、系统地反映机构编制工作基本情况和发展态势的重要载体，是各单位、各部门机构编制管理的一项基础工作。根据上级编办下发的关于做好全市2012年度机构编制统计工作的通知及相关表格，及时召开会议认真讨论，安排部署统计工作内容，印发了《关于做好2012年度机构编制统计年报工作的通知》（枣编办【2012】73号），并指定专人负责年报统计和报送工作。
第二阶段：认真审核，深入分析。按照省编办要求，对各单位上报的表格进行认真审查，切实做到机构编制底子清、情况明，确保年报统计工作的准确性、规范性。在比对各单位上报的统计数据时，若发现机构、编制、人员不一致情况，当场询问原委或电话联系填报人员，以确保统计数据的真实可靠性。同时，对2012年度全市机构、编制、人员数据增减变化原因进行梳理归纳并详细分析。
第三阶段：及时上报，强化应用。严格按照上级编办要求，集中精力完成统计汇总任务，将年报统计数据电子版和纸质版报送至上级编办，并及时接收上级编办反馈信息。对年报数据中反映出的矛盾和问题，坚持实事求是原则，不护短，不回避，有针对性地提出对策和建议，不断强化应用，提高统计分析质量，更好地为上层建筑和各级党政领导提供科学决策依据。